同一労働同一賃金

日記

4月から働き方改革法案関連で、同一労働同一賃金という考え方が用いられる。

その関係で、パートの妻もパートでありながらボーナスや昇給があるらしい。

で、それがために扶養から外さなくてはならないようだ。

これまでは額が少なかったので全部小遣い扱いにしてよいとしていたけど、

給与が増えた分は子供にかかる費用にあててもらわねば。。。