会社から入社後1年経過した人を対象に行う研修の案内とやらが、
1月、2月と立て続けに2度も届いた。
出欠は強制らしいが、1月に届いた案内には回答してない（っていうか回答するのを忘れた）。
この研修、新卒入社後1年たった頃に受けている上に、諸事情で転籍した2007年にも受けている。
なのに、また受けろってか？
まぁうけても損するものではないが、これまでくどくどと言われてきた社会人マナーについて、
再教育するというものだから、今更という感が強い。
っていうか、なんでワシにこんな研修案内届くんじゃ？？
